Política
ATE llamó a paro y movilización para el 21 de abril: “Si no hay plata no habrá paz social”
ATE ha decidio implementar una medida de fuerza debido a la situación crítica que enfrentan los trabajadores estatales. Según Aguiar, la caída del poder adquisitivo y el incremento del endeudamiento familiar son problemas alarmantes que exigen una respuesta inmediata del Gobierno.
“El Gobierno sigue destruyendo los salarios y ha fracasado en su intento de reducir la inflación, que continúa en aumento”, sostuvo Aguiar, reflejando el sentir de muchos trabajadores que se ven afectados por la escalada de precios.
La decisión de llevar a cabo este paro fue ratificada por el Consejo Directivo Nacional de ATE, que incluye a representantes de las 23 provincias y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Aguiar enfatizó que la apertura de paritarias es urgente y que, de no materializarse, la situación laboral se tornará más conflictiva. “Se van a arrepentir de poner límites a los aumentos salariales”, advirtió.
La protesta está programada para el 21 de abril y se definirá la forma de acción específica en cada región en los próximos días. También se aprobó realizar el 69° Congreso Anual Ordinario de ATE el 28 de mayo, donde probablemente se discutirán estrategias para enfrentar la crisis.
El actual ciclo de paritarias, bajo el Convenio Colectivo de Trabajo 214/06 de la Administración Pública Nacional, se extiende hasta mayo de 2026. Sin embargo, los aumentos concedidos por el Gobierno, con la aprobación de UPCN, ya se encuentran muy por debajo de la inflación, lo que ha llevado a los trabajadores a perder una parte significativa de su poder adquisitivo.
Un análisis del Frente de Sindicatos Unidos (FreSU), que incluye a ATE y otros gremios, revela que los trabajadores han sufrido pérdidas monetarias considerables en los últimos dos años, lo que ha generado un profundo malestar en el sector.
En este contexto, ATE resalta la importancia de unir fuerzas y amplificar su voz en un escenario donde los trabajadores estatales demandan condiciones laborales dignas y justas.
Fuente: El Destape
